2020 年12 月 24日下午，成都长江医院隆重召开了以“制度在心中、落实在行动”为主题的医疗质量安全核心制度落实活动总结表彰会，会议由郭兵副院长主持，医院领导班子全体成员及100余名员工参加了此次总结表彰会。

会上，业务院长首先对医院近半年来主题活动开展的九个方面的工作情况、取得的八个方面的活动成效、以及还存在的五个方面的突出短板问题进行了全面细致的梳理总结，使全体员工清醒地认识到，核心制度的落实是医疗质量安全的重要保证，医疗质量提升改进是一项永无止境的工作。全体员工还需要重整行装，继续出发，不断学习，不断提高。滕副院长还对下一步的医疗管理工作进行了安排，强调下一步医疗质量管理工作的重点，要进一步强化医疗核心制度的学习培训落实以确保质量安全，要进一步深化全面质量控制考核办法实施以促进效能提升，要进一步开展三基三严培训考核以夯基固本，要认真抓好学科建设与人才队伍建设，要认真开展民营医院管理年活动，要切实加强医疗风险防控，要切实加强医院感染管理。

随后，郭兵副院长宣读了在理论考试、技能比武、病历评比等活动中表现突出的获奖者名单。全体院领导给受到表彰奖励的人员进行了颁奖。获奖者代表任翠玲、余晓芳、刘艳分别进行了发言，一致表示，要珍视荣誉，加倍努力，并呼吁所有同事，要时刻以病人为中心，以质量为核心，自觉落实各项制度规程，热心服务患者，不断提高成都长江医院的美誉度。

最后，程鹏院长进行了总结性讲话。程院长首先向获奖者表示祝贺，并对一年以来全体员工不畏艰难的辛勤付出表示感谢，希望全体员工要继续向先进典型学习，主动参与到医院的管理活动中来，不断提升自身素质能力，不断提高医疗服务的质量与水平。

程鹏院长还指出，此次主题活动总结会的目的在于：及时总结经验教训，及时固化活动成果，及早形成质量安全制度落实的长效机制。程院长强调，此次总结会不是终点，而是医疗核心制度落实活动的新起点，全体员工一定要认清形势，厘清差距，瞅准机遇，主动担当，主动作为，持续用力，久久为攻，全面加强学科人才队伍建设，全面加强医疗质量管理，大力提升医疗服务技能，内强素质，外树形象，切实改善患者就医环境与就医体验，切实保障患者医疗质量安全，切实提高医院医疗服务整体水平。